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Starte Dein Change Management
Training mit Umsetzungsbegleitung

Starte Dein Change Management Training mit Umsetzungs­begleitung

Change Agent sitzt mitten im Change Choas. Das Team ist gestresst.

Sicher durch komplexe Veränderungen navigieren

Deine Aufgabe ist es, die an­ste­henden Ver­än­der­ungen effizient zu begleiten. Dein Umfeld ist dy­na­misch und Deine Heraus­for­de­rungen sind vielfältig. Da kann man sich leicht in einem Dickicht aus An­forderungen, Möglich­kei­ten und dem Machbaren ver­stricken. Vielen Führungskräften geht es so. Wich­tig ist, dass Du das Wesentliche im Blick behältst und Deine Kraft dort einsetzt, wo Du einen echten Unterschied bewirken kannst. Ich zeige Dir wie mit dem Change Management Training!

Team sitzt glücklich zusammen an einen Laptop

Mit dem Change Management Training fit werden für alle an­ste­henden Change Projekte

Du hast vielleicht schon Change Erfahrung gesammelt und willst Dein Wissen jetzt weiter ausbauen.
Du willst die Transformation Deines Unternehmens kompetent begleiten und dabei erprobte als auch innovative Ansätze kennenlernen? Dabei ist Dir wichtig, jederzeit flexibel auf neue Heraus­for­de­run­gen reagieren zu können?
Vielleicht möchtest Du diese Kompetenzen nutzen, um Dich als Führungskraft für künftige Transforma­tions­projekte zu empfehlen?

Dazu wünschst Du Dir eine fundierte Change Management Training, die viele der international anerkannten Methoden aufgreift und Dich optimal auf zukünftige Fragestellungen der Transformation vorbereitet?

Bestens! Genau das Change Management Training hast Du soeben gefunden!

Kathrin Schrepfer lächelnd mit Blazer und Arme gekreuzt

Mit Change-Kompetenz sicher durch komplexe Veränderungen navigieren

Ich habe über die Jahre viele Theorien und Kon­zep­te aus­pro­biert. Am wirk­sam­sten und zugleich leichtesten anzu­wen­den waren die, die zuerst den Change durch die Augen der Mitar­beitenden be­trach­ten. Wo stehen sie zu Beginn der Reise, wel­che Erfahrungen sollten sie an jedem einzelnen Punkt des Projektes machen, um gut unterwegs zu sein? Wenn ich das beschreibe, kann ich in meinem Methodenkoffer nach pas­senden Maßnahmen schau­en: dem geeigneten Prozesswissen, den rele­vanten psychologischen Abläufen und den für die Größe der Transformation geeigneten Methoden und Tools zur Umsetzung.

 

Kathrin Schrepfer lächelnd mit Blazer und Arme gekreuzt

Mein Ansatz

Change Training Ansatz
Change Training Ansatz

Change Management Training

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Dieser Kurs ist die perfekte Zusatzqualifikation für alle Change Begleiter und Führungskräfte.

Wir lernen, das Change-Vorhaben durch die Augen der Mitarbei­ten­den zu sehen. Wo dürfen wir sie ab­ho­len? Welches Interesse liegt vor? Welche Bedürfnisse ergeben sich wann? Wir gehen alle relevan­ten Stationen im Change Prozess Schritt für Schritt durch und wis­sen daher, wann welche Unter­stüt­zung be­nö­tigt wird.

Ziel: Den Bedarf erkennen und Menschen sicher und wirksam durch die Veränderung begleiten.
Dauer: 4 Monate, umsetzungs­begleitend
Preis: 3.300,-€

Dieser Kurs ist die perfekte Zusatzqualifikation für alle Change Begleiter und Führungskräfte.

Wir lernen, das Change-Vorhaben durch die Augen der Mitarbeitenden zu sehen. Wo dürfen wir sie ab­ho­len? Welches Interesse liegt vor? Welche Bedürfnisse ergeben sich wann? Wir gehen alle relevanten Stationen im Change Prozess Schritt für Schritt durch und wissen daher, wann welche Unterstützung be­nö­tigt wird.

Ziel: Den Bedarf erkennen und als Change Begleiter wirksam werden.
Dauer: 4 Monate, umsetzungsbegleitend
Preis: 3.300,-€

Take the LEED Logo

Dieser Kurs richtet sich an Projektleiter und Change Leader.

Wir gehen in die Führung und lernen, Change Vorhaben zu analysieren, zu planen und ent­sprechende Maß­nah­men zu anti­zipieren. Das ist ins­be­son­dere für den zeitlichen und finanziellen As­pekt wichtig. Viele Dinge müssen vorbereitet werden, BEVOR der Bedarf akut wird. Die Teil­neh­men­den erhalten passend zu den Be­dürfnissen der Mitar­beiten­den hilfreiches Prozesswissen zu den unterschiedlichen Arten von Change und Transformation. Der Methodenkoffer wird entspre­chend erweitert. Meiner Erfahrung nach lassen sich 80% aller Verän­derungen mit diesem Wissen zum Erfolg führen.

Ziel: Change Initiativen planen, führen und erfolgreich umsetzen, messbare Ergebnisse
Dauer: 6 Monate umsetzungsbegleitend
Preis: ab 4.980,-€

Dieser Kurs richtet sich an Projektleiter und Change Leader.

Wir gehen in die Führung und lernen, Change Vorhaben zu analysieren, zu planen und entsprechende Maß­nah­men zu antizipieren. Das ist ins­be­son­dere für den zeitlichen und finanziellen Aspekt wichtig. Viele Dinge müssen vorbereitet werden, BEVOR der Bedarf akut wird. Die Teil­nehmenden erhalten passend zu den Bedürfnissen der Mitar­beiten­den hilfreiches Prozesswissen zu den unterschiedlichen Arten von Change und Transformation. Der Methodenkoffer wird entsprechend erweitert. Meiner Erfahrung nach lassen sich 80% aller Veränderungen mit diesem Wissen zum Erfolg führen.

Ziel: Change Initiativen planen, führen und erfolgreich umsetzen, messbare Ergebnisse
Dauer: 6 Monate, umsetzungsbegleitend
Preis: 4.980,-€

Transform Logo

Dieser Kurs ist für Trans­for­ma­tions­ver­ant­wort­li­che und Trans­for­ma­tions­be­schleu­ni­ger.

Die finale Ausbildungsstufe für alle, die die großen Transformationen und Veränderungsvorhaben füh­ren und begleiten werden. Hier richtet sich der Fokus vor allem auf Größe,  Komplexität und den zeit­lichen Rah­men der Veränderung. Ver­läss­lich, klar, flexibel in der An­wendung und – skalierbar!

Ziel: Größe und Komplexität von Transformation souverän meistern, spezielles Toolset
Dauer: 12 Monate umsetzungsbegleitend
Preis: ab 8.790,-€

Dieser Kurs ist für Trans­for­ma­tions­ver­ant­wort­li­che  und Trans­for­ma­tions­be­schleu­ni­ger.

Die finale Ausbildungsstufe für alle, die die großen Transfor­mationen und Veränderungs­vorhaben führen und begleiten werden. Hier richtet sich der Fokus vor allem auf Größe,  Komplexität und den zeitlichen Rah­men der Veränderung. Ver­läss­lich, klar, flexibel in der Anwendung und – skalierbar!

Ziel: Größe und Komplexität von Transformation souverän meistern, spezielles Toolset
Dauer: 12 Monate, umsetzungsbegleitend
Preis: ab 8.790,-€

Hybrides Lernen mit Kathrin

Was mein Trainings­programm von allen anderen unterscheidet?

Dieses Trainingsprogramm ist als Hybrid-Programm konzipiert und passt sich an die zeitliche Verfügbarkeit und den Umsetzungshorizont des Lernenden an. Du erhältst einen Online-Kurs mit Video­elemen­ten, Audio­ele­men­ten, Schritt-für-Schritt Anleitungen, Umsetzungs­beispielen, Vorlagen, Auf­ga­ben, Checklisten und hilfreichen Frage­stel­lun­gen für die Umsetzung. Dein Lernfortschritt wird begleitet durch ein Online-Gruppen-Coachingprogramm. So hast Du in jedem Fall Kontakt zu einer Lerngruppe und kannst Dich zu Deinen Frage­stellungen aus­tauschen. Individuelle Coaching­einheiten runden das Paket ab und geben Dir die optimale Unterstützung, um Dein eigenes Change Projekt zum Erfolg zu führen.

Zusätzlich erhältst Du über meine Kursplattform direk­ten Zugriff auf die vorge­stellten Hilfsmittel, Vor­lagen und Erläuterungen. Und das auch über die Kursdauer hinaus!

Mit dieser Ausbildung erwirbst Du also Wissen UND die nötige Infrastruktur für die Umsetzung!
Das ist mein Verständnis von nachhaltigem Lernen!

Was mein Trainings­programm von allen anderen unterscheidet?

Dieses Trainingsprogramm ist als Hybrid-Programm konzipiert und passt sich an die zeitliche Verfügbarkeit und den Umsetzungshorizont des Lernenden an. Du erhälst einen Online-Kurs mit

  • Video­elemen­ten
  • Audio­ele­men­ten
  • Schritt-für-Schritt Anleitungen
  • Umsetzungs­beispielen
  • Vorlagen
  • Auf­ga­ben
  • Checklisten
  • Hilfreichen Frage­stel­lun­gen für die Umsetzung.

Dein Lernfortschritt wird begleitet durch ein Online-Gruppen-Coachingprogramm. So hast Du in jedem Fall Kontakt zu einer Lerngruppe und kannst Dich zu Deinen Frage­stellungen aus­tauschen. Individuelle Coaching­einheiten runden das Paket ab und geben Dir die optimale Unterstützung, um Dein eigenes Change Projekt zum Erfolg zu führen.

Zusätzlich erhältst Du über meine Kursplattform direk­ten Zugriff auf die vorge­stellten Hilfsmittel, Vor­lagen und Erläuterungen. Und das auch über die Kursdauer hinaus!

Mit dieser Ausbildung erwirbst Du also Wissen UND die nötige Infrastruktur für die Umsetzung!
Das ist mein Verständnis von nachhaltigem Lernen!

Erfolg in Zahlen

Jahre Change-Erfahrung

Change Manager trainiert

Projekte begleitet

Länder im Scope

Referenzen

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